Воспитанники детдомов проходят стажировки в омских организациях под руководством опытных кураторов
Программа наставничества помогает ребятам выбрать дело по душе и добиться первых успехов.
Работать секатором просто только на первый взгляд. Кусты можжевельника нужно прореживать регулярно, чтобы не допустить застоя влаги и гнили корней. Азы ухода за растениями осваивает воспитанник омского дома детства Данил Гончаров.
«Для меня это интересно. Нравится работать здесь. Больше всего нравится ветродуем работать. Ходишь дорожки пылесосишь», — поделился Данил.
Физической работы Данил не боится. Наоборот, любит трудится на свежем воздухе. Работоспособность и искренний интерес к делу не остались без внимания кураторов.
«Для меня это интересно. Нравится работать здесь. Больше всего нравится ветродуем работать. Ходишь дорожки пылесосишь», — поделился Данил.
Физической работы Данил не боится. Наоборот, любит трудится на свежем воздухе. Работоспособность и искренний интерес к делу не остались без внимания кураторов.
«Он внимательно слушает. Я объясняю ему, для чего мы эту работу делаем, почему растёт вот это растение, почему вот это, как делаем работу. Он внимает, он каждое слово ловит, я вижу его интерес, а мне от этого еще интереснее рассказывать», — сообщила дендролог Областного дендрологического сада имени Г. И. Гензе Елена Рыжкова.
Летняя трёхнедельная стажировка — часть программы корпоративного наставничества одного из российских фондов поддержки семьи и детей. В годовую программу также входит онлайн-обучение, мастер-классы и встречи с экспертами из более чем двадцати компаний региона.
«У нас в этом году прошли стажировки 25 подростков в различных сферах. Дети попробовали себя в роли помощников официанта, парикмахера, помощника члена бригады, хореографа, воспитателя», — рассказала региональный координатор программы корпоративного наставничества Юлия Белослуцева.
Программа доступна учащимся с 14 лет, в том числе ребятам c ограниченными возможностями здоровья. И что важно, каждый участник может не только «попробовать себя в деле», но и определиться с будущей профессией. Так, наш герой уже в следующим летом вернется в сад имени Гензе официальным сотрудником.
Летняя трёхнедельная стажировка — часть программы корпоративного наставничества одного из российских фондов поддержки семьи и детей. В годовую программу также входит онлайн-обучение, мастер-классы и встречи с экспертами из более чем двадцати компаний региона.
«У нас в этом году прошли стажировки 25 подростков в различных сферах. Дети попробовали себя в роли помощников официанта, парикмахера, помощника члена бригады, хореографа, воспитателя», — рассказала региональный координатор программы корпоративного наставничества Юлия Белослуцева.
Программа доступна учащимся с 14 лет, в том числе ребятам c ограниченными возможностями здоровья. И что важно, каждый участник может не только «попробовать себя в деле», но и определиться с будущей профессией. Так, наш герой уже в следующим летом вернется в сад имени Гензе официальным сотрудником.
Фото: 12 канал.
По теме:
Творческая группа омичей заканчивает монтаж клипа на песню, автором которой стал воспитанник детского дома
Теги
Поделиться новостью
Новости партнеров
По теме